近年来，飞鹤一直致力于研发创新、人才培养等方面，全面为产业上下游合作伙伴赋能，不断带动供应链伙伴共同进步，实现了全产业链共同发展。
作为国产奶粉龙头，飞鹤在提升自身能力的同时，也带动了供应链合作伙伴能力提升。2017年，中国飞鹤首次向供应链合作伙伴提出“厂中厂”生产模式。这种模式下的生产链合作伙伴在生产安全管理、质量控制、车间管理、环境控制等完全对标飞鹤，同时对其人员素养、业务能力、产品的质量保障能力、产品质量意识的提升等方面有很大的促进作用。截至目前，飞鹤已经有6家工厂建设了“厂中厂”，这创造了飞鹤带动合作伙伴提高质量安全，提升管理水平，实现创新发展的关键，让合作伙伴在分享飞鹤发展红利的同时，也激发了企业创新活力，促进行业进步。
此外，在人才培养方面，飞鹤还引领合作伙伴共享事业发展机会，积蓄人才力量。飞鹤开行业先河率先与北京大学合作开办合作伙伴工商管理（MBA）研修班，为公司核心经销商及战略供应商代表提供学习进修机会。随后又先后联手兰州大学、太原理工大学、西安交通大学、华中科技大学等继续开展中国飞鹤乳业战略合作伙伴MBA和EMBA课程培训班，帮助年轻一代合作伙伴提升管理技能，指导企业做到经营、管理的专业化、科学化与系统化。目前，中国飞鹤已经与全国24所高校合作开办研修班，数百位合作伙伴管理人员从中受益。飞鹤的这些活动，不仅为合作伙伴带来前沿视野，而且也为中国乳业持续繁荣积蓄了人才力量。
如今，飞鹤已形成一条以奶粉加工为中心，横跨一二三产业，辐射全国各地的产业链。这些产业链的众多合作伙伴与中国飞鹤共同进步，不断进行管理改革和技术创新，在行业内形成品质为先、创新引领的发展生态。
未来，飞鹤仍将肩负起乳业的模范带头责任，在研发创新、绿色低碳生产、产品质量提升等方面与合作伙伴共同进步，为行业的发展提供更多可能性。
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